2014年廣西欽州公務員面試全攻略

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　　2014年廣西欽州公務員考試，在新的一年里又會有大批的考生走上公考之路。為了能夠在今年的廣西公務員考試中脫穎而出，最終考取自己報考的職位，各位考生不僅要在筆試取得優異的成績，同時在面試也要表現出色，才能夢想成真。為此欽州華圖為廣大考生全面剖析2014年廣西區考面試新動向，以便各位考生提前準備，做到胸有成竹，最后馬到成功!

　　1、2014年廣西區考對于今年在面試環節的要求有什么特別變化嗎?

　　欽州華圖：實際上縱觀近三年內的各省省考，可以看出面試環節的操作越來越規范了，不僅體現了公平、公正、公開的原則，更在難度上也有所提升，全面測查了考生的綜合素質和能力。體現在具體操作層面，比如自我認知能力與職位匹配性的相關問題，在2007年通常都是直接提問進行考察，如：“請談談你對這個職位的理解?報考這個職位你有哪些優勢?”等。到了2008年就將這種明顯考查某種能力的題型轉換了問法，在考生剛剛進入考場入座考生席時，考官就以很輕松的口吻與考生交談，很多考生并不知道此時考試已經開始，還以為是考官為了避免自己的緊張情緒而聊天，結果錯失了答題的良機造成失分。實際上就是在形式上弱化考察的測評要素，使考生不自覺地進行面試，從而增加了考試的難度和測查的準確性、真實性。那么對于備戰2014年區考面試的廣大考生來說，良好的心理素質和聰明的頭腦是一個基本前提，在此基礎之上對于考試類型變化的準備和應對就尤為重要。

　　尤其對于廣西區考來說 ，這次是首次提出。因此在操作層面將更加體現其規范性。有些考生擔心會增加難度，實際上各位考生不必擔心。在聯考的體制下，各個省份也要保持難度的一致，因此不會出現偏題怪題，關鍵還是在于對題型的準確把握和自身的充分準備。

　　2.在筆試成績公布后，廣大考生應該如何準備呢?

　　欽州華圖：從前幾年的省考考情來看，筆試環節對于行政能力測驗要求都是比較高的，通常會在筆試環節劃線，最后在總分再劃一個總分線，這一點也是參照國考。我們的考生首先在筆試環節就要做到成績突出，名列前茅，才能有資格進入面試。并且筆試成績越高越有利，因為在面試環節壓力就會相對小些。那么在公布筆試成績后，也要提醒廣大考生積極了解相關的面試通知和動向，不要錯過資格復審等環節。

　　另外如果不幸沒有進入面試的考生也不要恢心氣餒，相關政策規定達到最低分數線的人數不到計劃錄用人數與面試人選的比例時，招錄機關可以通過調劑補充人選，會在各省的人事考試網上公布調劑信息，但是由于時間非常短，很有可能一些考生達到了要求但是并不知道相關的調劑信息，以致于喪失了機會。因此考生在筆試成績公布后也要積極關注各省的人事考試網，了解面試環節的時間安排和最新通知。

　　3.從近幾年的省考來看，很多職位還增加了專業考試，對于這類考試老師能為考生提一些建議嗎?

　　欽州華圖：的確如此，在近幾年的各省省考中，有些職位還增加了專業考試，實際上這也再次體現出省考的全面性與規范性。在招警招錄、政法機關招錄、海事招錄等考試中對專業考試都曾有過不同程度地考察，其中所占綜合成績的比例由10%到25%不等。所以需要參加相關專業考試的考生來說，一方面要積極準備自己的相關業務知識，提高自身業務能力，另一方面面試環節的勝出就更為重要，尤其是對于自我認知題和職業匹配性的題目要有意識地與自身對于所報崗位的理解和自身專業特點相結合，從而在這類題目中體現出自己是符合所報職位要求的。

　　4.公務員面試和普通面試之間有什么區別?

　　欽州華圖：實際上大多數考生在聽到“面試”兩個字的時候，第一反應就會想到企業的招聘，更有些人就把面試當成了“聊天”。然而真正的公務員面試和普通的面試之間有很大區別，不僅僅只是普通的聊天，更多地是專業測查應試者相對應的種種能力，比如“自我認知能力、計劃組織能力、溝通協調能力、綜合分析能力、創新能力”等等。在普通的面試中，考官的人員不固定，提問的方式也有所不同，可能會針對不同的人進行隨機性的提問。但是公務員考試面試環節中，題目的設置都是固定的，不能隨意更改，并且報考同一職位的考生回答的是同一套題目，以便在同一個難度梯度上體現不同考生的能力水平，從而進行選拔。此外公務員考試面試環節的測查類型也并非隨機的，而是固定的，通常運用的方式有結構化面試和無領導小組討論，有時還會通過情景模擬的方式進行考察。所以考生在準備方面一定不要想當然，要根據每種類型中設置的不同測評要素進行針對性的作答，才能取得滿意的分數。

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