廣西自治區公路發展中心2019年面向全國招聘工作人員公告

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　　根據《關于印發〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發〔2011〕155號)及有關文件精神，為加強廣西公路人才隊伍建設，結合我單位人才需求實際，現本單位2019年度面向社會公開招聘事宜公告如下：

　　一、單位簡介

　　廣西壯族自治區公路發展中心(原廣西壯族自治區公路管理局)隸屬廣西壯族自治區交通運輸廳，為正處級自收自支公益一類事業單位，下轄9個市級公路發展中心(正處級)、85個縣級公路養護中心(正科級)。

　　二、招聘崗位及條件

　　本次面向社會公開招聘實名編制工作人員601名，具體招聘單位、崗位、人數、專業及崗位條件等詳見《廣西壯族自治區公路發展中心2019年面向社會公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

　　三、報名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍

　　(二)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，具有良好的思想政治素質;

　　(三)愛崗敬業，品行端正，誠實守信，具有良好的職業道德;

　　(四)具備擬聘崗位所需的專業、能力、條件和身體條件;

　　(五)專業知識扎實，工作態度積極向上，有較強的事業心、責任心、開拓創新及奉獻精神;

　　(六)年齡在35周歲以下，即1984年12月5日(含)以后出生;部分艱苦邊遠地區崗位不設專業限制，年齡設置為40周歲以下，即1979年12月5日(含)以后出生。

　　四、發布公告

　　(一)本次面向社會公開招聘公告將在廣西人才網(http://www.gxrc.com)、廣西人事考試網(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區交通運輸廳(http://jtt.gxzf.gov.cn/)以及廣西壯族自治區公路發展中心(http://www.gxglj.cn/)網站發布。

　　(二)本次面向社會公開招聘的核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜，在廣西壯族自治區公路發展中心網站發布。

　　五、報名及資格審查

　　(一)報名

　　1.符合報名基本條件。

　　2.具有下列情形之一的人員，不得報名：

　　(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　(2)在各類黨政機關、事業單位、國有企業、社會團體等招考中被認定有違紀違規行為、受到禁止報考處罰未到期的人員;

　　(3)現役軍人;

　　(4)已聘用到公路系統所屬事業單位的在職在編人員;

　　(5)在報名期間，存在不誠信報考行為的人員;

　　(6)法律規定不得報考的其他情形的人員。

　　3.報名方式、時間及地點

　　本次招聘只接受到所報考崗位單位現場報名(應聘者本人無法到現場的可委托他人報名)，各單位具體報名地址及聯系電話見附件;報名時間：本公告發布之時至2019年12月19日(法定節假日及雙休日除外)，上午8：00至12：00，下午3：00至6：00。

　　3.報名要求

　　每個報考者只能報考1個崗位。凡符合條件自愿報名人員需攜帶本人的身份證、學歷學位證明(2020年應屆畢業生需提供加蓋學校公章的畢業推薦表，海外留學畢業生須提供教育部留學服務中心認證書)，在職人員需提供單位同意報考的證明，以及崗位條件要求的其他證件的原件及復印件(一式兩份)，并填寫《廣西壯族自治區公路發展中心2019年公開招聘基層工作人員報名登記表》(可從廣西人才網、廣西交通運輸廳網站、廣西公路發展中心網站下載)一式兩份。

　　(二)資格審查

　　根據報名人員提供的材料，審查報名人員的年齡、政治面貌、學歷、專業(專業分類依照《廣西壯族自治區公路發展中心2019年面向社會公開招聘專業指導目錄》進行審核)，是否符合崗位招聘其他條件要求;報名人員所提供的材料必須真實準確，提供的材料及報名表填報信息如有不實情況，一經發現，取消其報名資格;所有報名材料恕不退還。

　　根據自治區物價局、財政廳(桂價費〔2010〕269號)的規定，每位報考人員需繳納考試費用50元，經現場資格審查合格后直接繳費。

　　六、考試及考核

　　(一)筆試

　　1.按照報名人數進行筆試，如達不到規定比例又確實需要招聘的，經廣西壯族自治區交通運輸廳核準后方能開考。

　　2.如報考同一崗位的考生均為研究生及以上學歷、碩士及以上學位的，可免筆試直接進入面試。

　　3.筆試地點設在南寧市，筆試具體地點和時間在截止報名后發布于廣西壯族自治區公路發展中心網站。

　　4.筆試采用閉卷作答方式，科目為《公共基礎知識》和《職業能力傾向測驗》，兩個科目合卷考試，分值分別為100分和50分，總分值為150分。筆試合格分數線為70分，達不到合格分數線則不能進入下一步程序。

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　　5.筆試結束15個工作日后，考生可登錄廣西壯族自治區公路發展中心網站查詢成績。

　　(二)面試

　　1、面試人員的確定。根據招聘崗位人數，按筆試成績從高分到低分以1﹕3的比例確定面試人選。比例內末位考生出現筆試成績并列時，同時確定為面試人員。如達不到規定1:3比例，又確實需要招聘的崗位，須經廣西壯族自治區交通運輸廳核準后方能開考。直接面試的崗位，以實際報考人數確定面試人員。進入面試人員名單、面試具體地點和時間在筆試成績發布后5個工作日內公布于廣西壯族自治區公路發展中心網站，如若遇進入面試人員放棄面試資格的，經審核同意并公布于廣西壯族自治區公路發展中心網站后，可按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補進入面試。

　　2、面試采取結構化的方式進行。主要考察應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、自我認知程度等。

　　3、面試分值滿分為100分，面試成績達60分及以上為合格。面試成績不合格的，不得進入下一道程序。

　　經上級主管部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生的面試成績須達到70分及以上的方可按招聘要求進入下一程序,如該崗位所有考生的面試成績都達不到70分及以上的，則取消該崗位的招聘。

　　4、面試考官組成，公開招聘面試考官嚴格按照《關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法>的通知》(桂人社發〔2011〕155號)的規定，由招聘單位、主管部門、人社部門及外單位專家組成。

　　5、面試成績在面試結束后于當天在考場工作區域內公布，之后在廣西壯族自治區公路發展中心網站公布。

　　(三)考核

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